“Jaki jest optymalny czas w jednej pracy, aby nie być postrzeganym jako tzw. skoczek, który nigdzie nie zagrzewa miejsca na dłużej? Jeśli pracodawca planuje zainwestować czas i pieniądze we wdrożenie nowego pracownika zapewne będzie podchodził sceptycznie do kandydata, który poprzednie prace zmieniał np. po kilku miesiącach lub nawet po roku gdy nadarzyła się lepsza okazja.”

Zobacz odpowiedź na to pytanie w wideo:

 A Ty jak uważasz, jak często zmieniać miejsce pracy, by sobie nie zaszkodzić, a pomóc w karierze – podziel się w komentarzu.